Руководитель проектов (вычислительная инфраструктура)
- 3-6 лет
- Полная занятость
- Москва
Каждый год КРОК реализует более 2000 проектов. Мы профессионально делаем проекты по аппаратным решениям, базовой инфраструктуре, виртуализации, организации рабочих мест, миграции данных в облако и вычислительной инфраструктуре в ЦОДах. И сейчас мы ищем Руководителя проектов, который найдет применение своей экспертизы, новых точки для профессионального роста и развития и усилит нашу большую Команду!
Ваши задачи
- Участие в проекте со стадии пресейла;
- Плотное взаимодействие с заказчиком, выстраивание партнерских отношений и управление ими, совместный поиск оптимальных решений;
- Планирование проекта (сроки, бюджет, ресурсы, риски, результаты) на всех этапах (пресейл, тендер, реализация, закрытие);
- Управление командой проекта: формирование задач, контроль исполнения;
- Управление изменениями и рисками в проектах;
- Взаимодействие и субподрядными организациями в рамках проектов, выбор субподрядчиков/поставщиков, участие в переговорах, в том числе по получению оптимальной стоимости/ дополнительных скидок, контроль их работы, решение конфликтных ситуаций;
- Контроль подготовки документации (договора, акты, календарные планы);
- Взаимодействие с вендорами на стадии пресейла/проекта;
- Участие в апсейлах в клиенте (когда МП сам генерит лиды внутри клиента и помогает продавать).
Наши ожидания
- Опыт управления ИТ- проектами от 4-х лет;
- Знание методологии ведения проектов и особенностей управления проектами в области ИТ;
- Понимание юридических, экономических и бухгалтерских вопросов и связанных с ними рисков;
- Хорошая эрудиция в сфере ИТ, представление о современных тенденциях в области инфраструктурных решений и смежных областях;
- Понимание предметной области (в первую очередь вычислительные подсистемы, подсистемы хранения данных, СРК, ЛВС, инфраструктурное ПО, ИБ);
- Понимание механизмов работы ИТ-рынка, особенностей ценообразования;
- Умение работать в команде и с командой;
- Высшее образование (желательно техническое);
- Высокий уровень владения деловой перепиской с Заказчиком и Подрядчиками, в том числе по проблемным кейсам.
Характеристики успешного менеджера проектов:
- Наличие ярких лидерских качеств, умение сплотить и мотивировать команду, в том числе мобилизовать команду на сверхусилия в кризисных ситуациях;
- Способность самостоятельно принимать решения по всем вопросам проекта, готовность лично закрывать "горящие" проблемы проекта на отдельных участках, в кризисных ситуациях;
- Заинтересованность в поиске лучших решений, удовлетворяющих Заказчика и оптимальных для компании;
- Устойчивость к стрессам, навыки публичных выступлений и конструктивного общения с людьми Заказчика уровня мидл-менеджмента;
- Умение видеть перспективы развития бизнеса в Заказчике, способность самостоятельно их продвигать;
- Понимание стратегических и разумных рисков, способов их избегания/разрешения.